Family Business Week

24-28 maja 2021

Global BUSINESS _local FAMILY

Firmy rodzinne: aktualne wyzwania

i bieżące tematy

Eksperci, praktycy, właściciele firm rodzinnych
Zapraszamy ONLINE!

Family Business Week

5 wyjątkowych dni: pełnych
merytoryki, emocji i interakcji

Program Family Business Week został tak zaprojektowany, by wyjść naprzeciw oczekiwaniom rodzin biznesowych, które zmagają się z kryzysem i turbulencjami. Podzieliliśmy DNI Family Business Week na PIĘĆ kluczowych obszarów: wiedzy, władzy, własności, wartości i wizji, o które powinien zadbać każdy członek rodziny biznesowej czujący odpowiedzialność za trwałość firmy.

Najlepsi eksperci z całego świata będą dzielić się doświadczeniem i wsparciem zarówno dla biznesu jak i rodziny!

Zobacz, jak będzie wyglądał Family Business Week 2021

Poniedziałek

Firma / Wiedza

Wtorek

Przywództwo / Władza

Środa

Majątek / Własność

Czwartek

Właściciel i Rodzina / Wartości

Piątek

Globalne otoczenie firmy / Wizja

Dla kogo?

Family Business Week przeznaczony jest dla tych, którym zależy na rozwoju i zabezpieczeniu firmy rodzinnej! Zatem jeśli jesteś:

Właścicielem firmy rodzinnej
Sukcesorem lub sukcesorką
Członkiem rodziny biznesowej
Managerem pracującym w firmie rodzinnej
Pracownikiem zatrudnionym w firmie rodzinnej

… to podczas 5 dni tematycznych, sesji eksperckich, wystąpień międzynarodowych gości oraz spotkań i konsultacji składających się na Family Business Week znajdziesz to, czego szukasz!

O czym?

Każdego dnia będziemy poruszać inny temat związany z systemowym zarządzaniem firmą rodzinną – ujęty praktycznie przez międzynarodowych ekspertów oraz właścicieli firm rodzinnych z Polski i ze świata. Będąc z nami, znajdziesz wiedzę i inspirację w obszarach:

ZARZĄDZANIA FIRMĄ RODZINNĄ
TWOJEJ RODZINY BIZNESOWEJ
OTOCZENIA TWOJEJ FIRMY
WŁASNEGO MAJĄTKU
ŚWIADOMEGO PRZYWÓDZTWA

"Proces sukcesyjny wymaga holistycznego spojrzenia z różnych poziomów: rodziny, firmy, wartości oraz społeczności, w której funkcjonuje firma".

dr Adrianna Lewandowska

Dlaczego warto?

Kongres to doświadczenie, które przenosimy do online. Ale to nie wszystko! Online daje nam nowe możliwości:

Zapewnimy Ci solidną dawkę merytoryki z całego świata – tak BARDZO potrzebnej w obecnej sytuacji
Spojrzysz kompleksowo na Twój biznes i rodzinę – zgodnie z myśleniem systemowym
Będzięsz na bieżąco z aktualnymi trendami zmieniającego się świata
Poznasz historie znanych firm rodzinnych, posłuchasz inspirujących i czołowych praktyków na co dzień doradzających firmom rodzinnym

dni wrażeń

obszarów myślenia systemowego

0 +

uczestników

prelegentów i ekspertów

Żadna inna forma przedsiębiorczości nie jest tak silnie zakotwiczona w społeczeństwie. Typowa dla przedsiębiorstw rodzinnych triada, na którą składają się sukces ekonomiczny, odpowiedzialność społeczna oraz lokalny patriotyzm, sprawia, że rodzinny biznes ma niepowtarzalną kulturę organizacyjną z bardziej humanistycznym, opartym na wartościach wymiarze. Prowadzenie firmy rodzinnej jest wielką sztuką, ale też wielką szansą. Może wzmacniać i biznes, i rodzinę.

dr Adrianna Lewandowska

Prezes Instytutu Biznesu Rodzinnego

O firmach rodzinnych w Polsce

W Polsce jest
36% firm rodzinnych

56% z nich
planuje sukcesję

8% dzieci z firm rodzinnych
chce przejąć biznes

Tylko 30% tych firm
skutecznie przejdzie
do II pokolenia!

Na Family Business Week dowiesz się, jak odpowiadać na nowe wyzwania stawiane przez otoczenie i świat!

Rejestracja

Rejestracja jest prosta!

Pakiet Basic

449 zł/os.

Cena netto – Second minute do 14.05.2021

699 zł/os.

Cena netto od 15.05.2021

Dostęp do streamingu wszystkich prelekcji

Dostęp do live-chatu

Dostęp do materiałów kongresowych (materiały od prelegentow i ekspertów, materiały od Partnerów)

Certyfikat uczestnictwa na życzenie

Dostęp do części wieczornej i panelu dyskusyjnego w godz. 18:00-20:00

Dostęp do nagrań z FBW 2021

Dostęp do kursu online “Innowacje w firmach rodzinnych”

Godzinna sesja konsultacji z ekspertem IBR

Pakiet Gold

949 zł/os.

Cena netto – Second minute do 14.05.2021

999 zł/os.

Cena netto od 15.05.2021

Dostęp do streamingu wszystkich prelekcji

Dostęp do live-chatu

Dostęp do materiałów kongresowych (materiały od prelegentow i ekspertów, materiały od Partnerów)

Certyfikat uczestnictwa na życzenie

Dostęp do części wieczornej i panelu dyskusyjnego w godz. 18:00-20:00

Dostęp do nagrań z FBW 2021

Dostęp do kursu online “Innowacje w firmach rodzinnych”

Godzinna sesja konsultacji z ekspertem IBR

Pakiet Evening

0 zł/os.

Cena promocyjna

399 zł/os.

Cena regularna

Cena netto – First minute do 5.05.2021

699 zł/os.

Dostęp do części wieczornej i panelu dyskusyjnego w godz. 18:00-20:00

Cena regularna

Pakiet rodzinny

Jeżeli jest was więcej i chcesz dołączyć do wydarzenia z Twoją rodziną biznesową lub współpracownikami – napisz do nas. Mamy pakiety rodzinne!
awlodarczyk@ibrpolska.pl

Przez pandemię jesteś w trudnej sytuacji, a bardzo zależy Ci na udziale w Family Business Week?
Napisz do nas!
awlodarczyk@ibrpolska.pl

Agenda

Family Business Week

Global BUSINESS _local FAMILY

Więcej informacji wkrótce.

Dzień 1
Dzień 2
Dzień 3
Dzień 4
Dzień 5

Firma / Wiedza

24 maja 2021

Poniedziałek

Z pokolenia na pokolenie. Firma długowieczna.

Wyzwania w tym obszarze:

Znajomość firmy: jak, po co, co robimy, dlaczego i w jaki sposób czyli istota historii i wartości firmy z kontekstem biznesowym
Unikalny transfer wiedzy z pokolenia na pokolenie
Sukcesja wewnątrzrodzinna/zewnątrz rodzinna/ alternatywny wybór na długowieczność firmy
Diagnoza dojrzałości organizacyjnej
Unikalna wiedza i kompetencje w rodzinie biznesowej

Tłumaczenie symultaniczne obcojęzycznych prelekcji na język polski

10:00 - 10:30

Niekonwencjonalna mądrość - spostrzeżenia. Jak osiągnąć sukces w firmie rodzinnej?

Guillermo Salazar
Exaudi Family Business Consulting

10:30 - 11:00

TBA

TBA
TBA

11:00 - 11:30

TBA

TBA
TBA

11:30 - 12:00

TBA

TBA
TBA

18:00 - 20:00

TBA

TBA
TBA

Przywództwo / Władza

25 maja 2021

Wtorek

Skuteczne przywództwo w biznesie rodzinnym

Wyzwania w tym obszarze:

Współpraca i wspólny punkt widzenia, jako kluczowe czynniki zmiany pokoleniowej
Weryfikacja podobieństw i różnic w stylach zarządzania nestora i sukcesora
Badanie kultury organizacyjnej firmy
Style odchodzenia seniorów z firm rodzinnych – diagnoza
Komunikowanie trudnych tematów

Tłumaczenie symultaniczne obcojęzycznych prelekcji na język polski

10:00 - 10:30

Wpływ różnych styli zarządzania i praktyk przywódczych na sukces rodziny i firmy

Susanne Bransgroove
LiquidGold Consultants

10:30 - 11:00

TBA

TBA
TBA

11:00 - 11:30

TBA

TBA
TBA

11:30 - 12:00

TBA

TBA
TBA

18:00 - 20:00

TBA

TBA
TBA

Majątek / Własność

26 maja 2021

Środa

Bogactwo rodziny: utrzymanie go w rodzinie – jak członkowie rodziny i ich doradcy chronią zasoby ludzkie, intelektualne i finansowe przez pokolenia

Wyzwania w tym obszarze:

Definiowanie i opisywanie konfiguracji/ modeli własności firmy rodzinnej
Potencjał rozwoju w kolejnych pokoleniach
Ile warta jest firma?
Plan emerytalny dla nestorów

Tłumaczenie symultaniczne obcojęzycznych prelekcji na język polski

10:00 - 10:30

Znaczenie planowanej sukcesji, własności i zarządzania dla rodziny i dla przetrwania firmy rodzinnej

Juliana Molina Binhote
Family Business Researcher, IFERA Latam CCC, Lawyer

10:30 - 11:00

Dziewiąta generacja producentów strun D'Addario. Jak przekazać odpowiedzialność i władzę następnym pokoleniom?

John D’Adarrio III
CEO & President D’Addario & Company, Inc.

10:30 - 11:00

Prelekcja Eksperta z Abris Capital Partners

TBA

TBA
TBA

11:00 - 11:30

TBA

TBA
TBA

11:30 - 12:00

TBA

TBA
TBA

18:00 - 20:00

TBA

TBA
TBA

Rodzina/Wartości

27 maja 2021

Czwartek

Wartości firmy rodzinnej: klucz do Twojego sukcesu

Wyzwania w tym obszarze:

Wartości i misja rodziny
Family first or business first?
Kody Wartości – wartości firmy rodzinnej
Reguły gry – jak wypracować zasady regulujące kwestie biznesowe i rodzinne?

Tłumaczenie symultaniczne obcojęzycznych prelekcji na język polski

10:00 - 10:30

Wartości w biznesie rodzinnym: Jak zapewnić dziedzictwo ciągłości i sukcesu?

Isabel C. Botero, Ph.D.
Director Family Business Center & Associate Professor of Entrepreneurship at University of Louisville

10:30 - 11:00

Sukcesja: historia mojej rodziny i firmy. Co naprawdę się liczy? Raport szwedzkiej firmy rodzinnej Grönlunds Plåt AB

- Dorastanie w firmie rodzinnej

- Presja czy brak presji?

- Nasze podstawowe wartości w kontekście zmiany pokoleniowej

- Ile czasu zajmuje proces sukcesji?

Anders Nysted
VD/CEO in GRÖNLUNDS PLÅT AB

11:00 - 11:30

TBA

TBA
TBA

11:30 - 12:00

TBA

TBA
TBA

18:00 - 20:00

TBA

TBA
TBA

Globalne otoczenie firmy / Wizja

28 maja 2021

Piątek

Trwałe dziedzictwo: zapewnienie przyszłości Twojej firmy rodzinnej

Wyzwania w tym obszarze:

Wspólna wizja przyszłości rodziny biznesowej i firmy
Komunikacja zmiany pokoleniowej
Nowe technologie, Innowacje, Digitalizacja a odporność i zwinność firm rodzinnych

Tłumaczenie symultaniczne obcojęzycznych prelekcji na język polski

10:00 - 10:30

Budowanie wizji przedsiębiorczości rodzinnej w trudnych czasach

Czy zastanawiałeś się kiedyś jakimi cechami charakteryzują się firmy rodzinne, które są w stanie przetrwać wiele kryzysów? Duch przedsiębiorczości jest jednym z kluczowych aspektów – jednak jego kultywowanie przez pokolenia może okazać się dużym wyzwaniem. Wraz ze zwiększaniem się liczby pokoleń spada zdolność przetrwania tego czynnika. Podczas spotkania zostanie wyjaśnione dlaczego i w jaki sposób należy budować wizję zrównoważonej przedsiębiorczości rodzinnej, która zapewni wielopokoleniowość biznesu poprzez identyfikację mechanizmów kontrolnych, zachowanie równowagi, zapobieganie i przezwyciężanie wyzwań związanych z relacjami rodzinnymi, własnością oraz wyzwaniami biznesowymi.

Rania Labaki
EDHEC Business School

10:30 - 11:00

TBA

TBA
TBA

11:00 - 11:30

TBA

TBA
TBA

11:30 - 12:00

TBA

TBA
TBA

18:00 - 20:00

TBA

TBA
TBA

Prelegenci 2021

dr Adrianna Lewandowska

Instytut Biznesu Rodzinnego

Doradca ds. strategii i sukcesji w firmach rodzinnych. Specjalizuje się w doradztwie strategicznym oraz strategiach rozwoju dla przedsiębiorstw, jak również w strategiach sukcesyjnych oraz coachingu…

Susanne Bransgroove

LiquidGold Consultants

Susanne Bransgrove jest znana ze swojej pasji do firm rodzinnych i od wielu lat pracuje w tym sektorze w różnych krajach, w tym w Australii, Nowej Zelandii, Niemczech, USA i Wielkiej Brytanii…

Rania Labaki

EDHEC Business School

Rania LABAKI, Ph.D. jest profesorem nadzwyczajnym finansów i biznesu rodzinnego, dyrektorem Centrum Badań nad Biznesem Rodzinnym EDHEC oraz stypendystką w zakresie biznesu rodzinnego…

Zobacz więcej

Guillermo Salazar

Exaudi Family Business Consulting

Ekspert w dziedzinie ładu korporacyjnego oraz strategicznego planowania sukcesji i dziedzictwa rodzinnego. Służył jako doradca dla wielu rodzin biznesowych w zakresie konstytucji…

Anders Nystedt

Grönlunds Plåt AB

Anders Nystedt jest CEO szwedzkiej firmy Grönlunds Plåt AB istniejącej na rynku od 148 lat. Dzisiaj firma jest nowoczesnym przedsiębiorstwem zajmującym się głównie obróbką blach…

John D’Adarrio III

CEO & President
D’Addario & Company, Inc

John D’Addario III jest dyrektorem generalnym i prezesem D’Addario & Company, Inc., największego na świecie producenta i dystrybutora akcesoriów do instrumentów muzycznych.

Juliana Molina Binhote

Family Business Researcher, IFERA Latam CCC, Lawyer

Asystent naukowy na Uniwersytecie w Louisville
Koordynator ds. komunikacji i społeczności IFERA Latam
Partner w Korumak Serviços i DDJ Desenvolvimento Profissional
Prawnik specjalizujący się w prawie rodzinnym.

Isabel C. Botero

University of Louisville

Dyrektor Centrum Biznesu Rodzinnego i profesor nadzwyczajny przedsiębiorczości. Specjalizacje: Komunikacja w i o firmach rodzinnych, Procesy wywierania wpływu w organizacji, Dzielenie się informacją w zespołach roboczych, Komunikacja kryzysowa.